طراحی الگوی کنشگری ائتلاف راهبردی با کاربست رویکرد دادهبنیاد
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری رشته مدیریت بازرگانی دانشگاه گیلان
2 دانشیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه گیلان
3 دانشیار گروه مدیریت بازرگانی دانشگاه گیلان
4 دانشیار گروه مدیریت صنعتی دانشگاه گیلان
doi
10.22034/ijts.2022.251854چکیده
کنشگری ائتلاف راهبردی واکنش مبتکرانه سازمان در شناسایی و پاسخگویی به فرصتهای ائتلاف راهبردی است. پژوهش حاضر به دنبال آن است تا با کاربست تئوری دادهبنیاد به ارائه مدل مفهومی کنشگری ائتلاف راهبردی پرداخته و بنگاههای اقتصادی را قادر سازد تا به عملکرد تجاری برتری نسبت به رقبای بالفعل حال و بالقوه آینده دست یافته و با فهم و درک برتر از محیط خود، به کسب مزیت رقابتی مناسب نائل گردند. این تحقیق از نظر نوعشناسی جزء پژوهشهای کیفی است و در پارادایم تفسیرگرایی قرار گرفته و جهتگیری آن توسعهای است. دادهها از طریق مصاحبههای نیمه ساختارمند با 18 نفر از اساتید دانشگاهی، کارشناسان خبره و مدیران شرکتهای تکنولوژیمحور (هایتک) ایرانی که سابقه ائتلاف راهبردی در فعالیتهای خود دارند، جمعآوری شد و از طریق نمونهگیری نظری و گلوله برفی تا رسیدن به نقطه اشباع نظری ادامه یافت. پس از تحلیل مصاحبهها، در مرحله کدگذاری باز تعداد 353 کد باز مفهومسازی شد و در ادامه، مفاهیم فوق در کدگذاری محوری و انتخابی در قالب 93 مقوله فرعی و 29 مقوله اصلی طبقهبندی شدند و در نهایت مدل مفهومی کنشگری ائتلاف راهبردی با ابعاد شرایط علّی، پدیده محوری، راهبردها و اقدامات، شرایط زمینهای، شرایط مداخلهگر و پیامدها و نتایج استخراج گردید. نتایج تحقیق میتواند در شناخت عوامل و موانع رفتارهای کنشگرا در ائتلافهای راهبردی، نقشه راه مدیران بوده و ابعاد گوناگون در حوزههای راهبردی، زمینهای و مداخلهای را معرفی کرده و شناخت صحیحی نسبت به پیامدهای آن ارائه کند.