فهرست نشریات علمی دسترسی آزاد ایران

شرکت‌ها با هدف ارزش‌آفرینی بیشتر و افزایش سهم خود از بازار با یکدیگر رقابت می‌کنند و یکی از الزامات موفقیت در بازار رقابتی، استفاده کارا و اثربخش از منابع شرکت است که به توانمندی و عملکرد مدیریت شرکت بستگی دارد؛ مدیریت کارآمد، توانایى استفاده بهینه از منابع موجود را در فرآیند تحقق اهداف ‏سازمانى دارد. علاوه بر این، ویژگی‌ها و شایستگی‌های مدیریتی می‌تواند امکان به‌کارگیری بهینه راهبردهای متناسب با هر کدام از مراحل چرخه عمر شرکت را فراهم کند. بنابراین، در این پژوهش تأثیر ویژگی‌های مدیریت بر کارایی سرمایه‌گذاری شرکت‌های فعال در بورس اوراق بهادار تهران بررسی شده و نقش تعدیلی چرخه عمر شرکت بر این رابطه مورد توجه قرار گرفته است. از نظر هدف، نوع پژوهش کاربردی است. از نظر جمع‌آوری داده نیز، جزو پژوهش­های توصیفی-همبستگی محسوب می‌شود. برای انتخاب حجم نمونه رویکرد غربالگری به‌کار گرفته شد که در نهایت، 152 شرکت بین سال­های 1396 تا 1401 (دوره زمانی شش‌ساله) مورد تجزیه‌وتحلیل قرار گرفتند. در این پژوهش، از تحصیلات مدیرعامل، دوگانگی وظیفه مدیرعامل، جنسیت مدیران و تجربه مدیرعامل به عنوان ویژگی‌های مدیریت استفاده شده‌است. به منظور آزمون فرضیه­ها با به‌کارگیری داده­های تابلویی و روش برآورد اثرات ثابت از رگرسیون چندگانه استفاده شد. نتایج مطالعه حاضر در سطح اطمینان 95 درصد نشان داد تحصیلات مدیرعامل و تجربه مدیرعامل بر کارایی­ سرمایه‌گذاری شرکت تأثیر معنی‌داری دارند و چرخه عمر شرکت این روابط را تعدیل می‌کند؛ اما در حالی‌که دوگانگی وظیفه مدیرعامل و جنسیت مدیران بر کارایی­ سرمایه‌گذاری شرکت تأثیر معنی‌داری دارند، چرخه عمر شرکت تأثیر بااهمیتی بر این روابط ندارد. بر اساس نتایج پژوهش می‌توان گفت، همه ویژگی‌های مدیریتی مورد بررسی بر عملکرد شرکت، موفقیت آن و ارزش شرکت تأثیر دارند، اما شدت اثر برخی از آن‌ها در چرخه عمر شرکت تعدیل می‌شود.