بررسی وضعیت ترجمان دانش اعضای هیأت علمی: مطالعه موردی دانشگاه شهید چمران اهواز
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری، گروه علم اطلاعات و دانششناسی، دانشگاه شهید چمران اهواز، اهواز، ایران.
2 دانشیار گروه علم اطلاعات و دانششناسی دانشگاه شهید چمران اهواز، اهواز، ایران
doi
10.22091/stim.2021.7398.1658چکیده
هدف: امروزه از یک طرف به دلیل حجم عظیم و پیچیدگی دانش تولید شده در پژوهشهای وزارت علوم، تحقیقات و فناوری و از طرف دیگر وجود مشکلات و محدودیتها در تهیه منابع و فراهمآوری زیرساختهای لازم، به ویژه برای پژوهشهای مهندسی در صنایع و سازمانها، استفاده بهینه از دانش برای بهرهبرداری از نتایج و دستاوردهای پژوهشی در چارچوب ترجمان دانش حائز اهمیت است. بدین جهت که سرمایهگذاری در گروههای مهندسی و صنایع به هدر نرود و در ادامه، این پژوهشها به سمت تجاریسازی هدایت شوند. لذا، پژوهش حاضر با هدف تعیین وضعیت ترجمان دانش اعضای هیأت علمی گروههای مهندسی در دانشگاه شهید چمران اهواز انجام شده است.روش: پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی و از نوع پیمایشی با رویکرد توصیفی است. جامعه پژوهش را اعضای هیأت علمی دانشکده مهندسی دانشگاه شهید چمران اهواز تشکیل دادند.یافتهها: نتایج پژوهش نشان داد که عملکرد اعضای هیأت علمی گروههای مهندسی در حیطه «سوال پژوهش» با میانگین و انحراف معیار11/5± 39/19، در حیطه «تولید دانش» با میانگین و انحراف معیار96/5± 98/24، در حیطه «انتقال دانش» با میانگین و انحراف معیار34/10 ±52/39 و همچنین در حیطه «ترویج استفاده از شواهد» با میانگین و انحراف معیار50/4 ±04/12، همگی در سطح مطلوب قرار دارند. در بررسی نهایی، عملکرد پژوهشگران در کل فرآیند ترجمان دانش با میانگین و انحراف معیار25/23 ±94/95 نیز در سطح مطلوب معرفی شد.نتیجهگیری: پیش از هر چیز به منظور ارتقای وضعیت ترجمان دانش به سطح بسیار مطلوب، دانشگاه شهید چمران اهواز میبایست با ایجاد ساختار مناسب مانند کمیته ترجمان دانش و مشارکت واسطهگران دانش و همچنین پیگیری فعالیتهای متمرکز گروه ارتباط با صنعت و جامعه، به انطباق تشکیلات پژوهشی با نیازهای موجود بپردازد.عامل مهم دیگر، فراهمآوری هزینهها و حمایت مالی پژوهشها با اهداف ترجمان دانش است. علاوهبر این، به منظور تشویق پژوهشگران و ایجاد انگیزه در تصمیمات آنان میتوان با همکاری معاونت تحقیقات و فناوری و معاونت آموزشی دانشگاه به افزایش گرنت پژوهشی طرحهای کاربردی و عملیاتی و جهتگیری بخشی از مقررات ارتقاء و استخدام اعضای هیأت علمی به سوی ترجمان دانش پرداخت.