بررسی عوامل مؤثر بر انتخاب تکافل توسط بیمهگذاران شرکتی
نویسندگان
1 استادیار، گروه پژوهشی عمومی بیمه، پژوهشکده بیمه، تهران، ایران
2 دانشجوی کارشناسی ارشد، گروه آموزش مدیریت، دانشکده علوم اقتصاد و اداری، دانشگاه قم، قم، ایران
3 دانشیار، گروه مدیریت، دانشکده علوم اقتصادی و اداری، دانشگاه قم، قم، ایران
doi
10.30497/ifr.2024.245189.1857چکیده
پژوهش حاضر باهدف شناسایی و رتبهبندی عوامل مؤثر بر انتخاب تکافل؛ ازنظر هدف کاربردی و ازنظر روش ترکیبی است. کلیه مدیران عامل بیمهگذاران حقوقی شامل مؤسسات صنعتی، کشاورزی و خدماتی ازجمله پالایشگاه، مجموعه ورزشی، معادن، دانشگاه، بیمارستان، مجموعه هواپیمایی و پتروشیمی جامعه آماری تحقیق را تشکیل میدهند که تعداد آنها 101 بیمهگذار است. روش نمونهگیری، قضاوتی، از نوع نمونه در دسترس و تعداد نمونه 40 بیمهگذار است. برای گردآوری دادهها از پرسشنامه، مصاحبه و مطالعات کتابخانهای استفاده شد. عوامل اولیه در 7 دسته نوآوری و فنی، سیاست بازاریابی و تبلیغات، منابع انسانی، عوامل مالی، عوامل بیرونی و کنترلی، ساختار سازمانی و عوامل عقیدتی، دستهبندی شدهاند. بهمنظور تعیین اهمیت معیارهای وزندهی به شرکتها از روش بهترین- بدترین (BWM)، برای تعیین وزن شرکتهای بیمهگذار نمونه از روش تاپسیس و برای رتبهبندی عوامل مؤثر بر انتخاب تکافل از روش واسپاس فازی استفاده شد. یافتههای تحقیق نشان میدهد که عوامل عقیدتی، توان مالی شرکتها در عمل به تعهدات، انطباق عوامل بیرونی و کنترلی با نیاز مشتری، نوآوری در محصولات و خدمات تکافل، نوآوری در محصولات تکافل، انطباق سطح عمومی قیمتها به نسبت بیمه متعارف، انطباق عوامل بیرونی و کنترلی با نیازهای شرکتها، ساختار سازمانی برای پذیرش خدمات نوین، منابع مالی کافی برای توسعه و ارائه خدمات، حفاظت، نگهداری و پشتیبانی در ارائه خدمات، ارائه طیف گستردهای از خدمات، معرفی انواع محصولات تکافل، اطلاعات کافی کارکنان شرکتها، شناسایی، ترغیب، حفظ و ارائه خدمات، جزو عوامل تأثیرگذار بر تقاضای تکافل توسط بیمهگذاران شرکتی است و عوامل عقیدتی بیشترین اثر را در این زمینه داشته است.