ارائه مدل وفاداری مشتریان شرکتی بانک رفاه
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری، رشته مدیریت بازاریابی، دانشکده مدیریت کسب و کار، دانشگاه تهران
2 دانشیار، دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
3 عضو هیئت علمی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران
4 استادیار دانشکده مدیریت و حسابداری پردیس فارابی، دانشگاه تهران
doi
10.48308/jbmp.2024.235151.1590چکیده
هدف: علیرغم ارزش بالای مشتریان شرکتی بانکی، موضوع وفادارسازی آنها کمتر مورد توجه قرار گرفته است. به همین منظور، تدوین نظامی مدون جهت وفادارسازی مشتریان شرکتی بانکی در قالب یک مدل وفادارسازی شش مرحلهای مد نظر قرار گرفت. روششناسی: روش موردکاوی از نوع آمیخته شش مرحلهای(کمی،کمی، کیفی، کمی، کیفی، کمی) میباشد. جامعه آماری این پژوهش مشتریان شرکتی بانک رفاه و نمونه پژوهش با روش نظری انتخاب گردیده است. مراحل شامل شناسایی و تأیید شاخصهای ارزشگذاری مشتریان بانکداری شرکتی، تعیین ضریب اهمیت شاخصها، انتخاب بازار هدف، ارزشگذاری، شناسایی نیاز از طریق مصاحبه عمیق، هزینه فایده نیازها و تطبیق خدمات مطلوب مشتریان میباشد.یافته ها: پس از احصای شاخصهای ارزشگذاری و هدفگیری و رتبهبندی مشتریان شرکتی، نیازهای شرکتها در قالب 4 مقوله اصلی ضروری، عملکردی، انگیزشی و معکوس استخراج و مجموعاً 93 کد نهایی و 42 مفهوم در قالب 18 مقوله فرعی استخراج و هزینه-فایده نیازها انجام گردید.نتیجه گیری: هزینههای وفادارسازی مشتریان شرکتی به مراتب پایین تر از ارزشهایی است که برای بانک خلق کردهاند. با در نظر گرفتن 14.5 درصد از ارزش هر شرکت برای بودجه وفادارسازی وی، کل نیازهای درخواستی وی مرتفع گردیده و بیش از نیمی از نیازهای فعلی را میتواند در آینده درخواست دهد.