بررسی تاثیر دو سوتوانی سازمانی بر کارآفرینی راهبردی

نویسندگان

1 دانشیار مدیریت صنعتی دانشگاه تهران

2 استادیار گروه کارآفرینی دانشگاه خوارزمی

3 دانشیار دانشکده کارآفرینی دانشگاه تهران

doi
10.22059/jed.2016.58804
چکیده

هدف این پژوهش بررسی تأثیر دوسوتوانی سازمانی بر کارآفرینی راهبردی در شرکت‌های تولیدکنندة نرم‌افزار است. به‌این‌منظور، دوسوتوانی با دو بعد اکتشاف و بهره‌برداری به‌عنوان متغیر مستقل و کارآفرینی راهبردی با چهار بعد ذهنیت کارآفرینانه، نوآوری، ادارة راهبردی منابع و مزیت رقابتی به‌عنوان متغیر وابسته بررسی شد. این تحقیق از نظر هدف کاربردی، از نظر نحوة گردآوری اطلاعات توصیفی- همبستگی و به‌طور مشخص مبتنی‌بر مدل معادلات ساختاری است. ابزار اندازه‌گیری پرسشنامه‌ای با 22 پرسش بود که 97 شرکت به آن پاسخ دادند و برای بررسی روایی آن از روایی همگرا و واگرا و برای پایایی آن از آلفای کرونباخ و پایایی ترکیبی استفاده شد. تحلیل داده‌ها با استفاده از نرم‌افزار SmartPLS3 انجام گرفت. نتایج نشان داد دوسوتوانی بر کارآفرینی راهبردی اثر مثبت و معناداری دارد؛ بنابراین، تمرکز بر ارتقای دوسوتوانی به توسعه و ارتقای کارآفرینی راهبردی در سازمان منجر می‌شود.