تعیینکنندههای نظامهای انگیزشی پذیرش سیستم HACCP مطالعه موردی: صنایع غذایی استان خراسان رضوی
نویسندگان
1 دانشجوی سابق کارشناسی ارشد،
2 استاد گروه اقتصادکشاورزی، دانشگاه فردوسی مشهد
3 استاد گروه اقتصادکشاورزی، دانشگاه فردوسی مشهد
4 دانشیار گروه علوم وصنایع غذایی، دانشگاه فردوسی مشهد
doi
10.30490/aead.2019.85054چکیده
با توجه به اینکه مهمترین اصل در روند تولید و فراوری محصول، سلامت آن است، یکی از کارآمدترین روشها برای تضمین سلامت و کنترل ایمنی غذا، به کارگیری سیستم HACCP در بخش تغذیه و مراکز تهیه و توزیع غذاست. به همین دلیل، شناسایی عوامل انگیزشی مؤثر بر پذیرش این سیستم اهمیت خاصی دارد. لذا در این مقاله عوامل مؤثر بر نظامهای انگیزشی بازاری، انگیزههای مقرراتی و مسئولیتی با استفاده از دادههای 80 واحد تولیدی صنایع غذایی استان خراسان رضوی (شهرهای منتخب مشهد و چناران) در چارچوب الگوی سیستم معادلات به ظاهر نامرتبط بررسی شدند. نتایج نشان داد سن و تحصیلات مدیر، شاخص بازاریابی و کارایی بر شاخص انگیزههای بازاری تأثیر مثبت و معنیدار دارند. همچنین تحصیلات مدیر و شاخص بازاریابی دارای تأثیر مثبت و معنیدار بر شاخص انگیزههای مقرراتی اند. سن مدیر، شاخص بازاریابی و کارایی نیز بر شاخص انگیزه مسئولیتی تأثیر مثبت و معنیدار دارند. با توجه به یافتهها، کاهش اندک مالیات بنگاههای دارای سیستم HACCP و برگزاری کلاسهای ترویجی و آموزش رایگان کارکنان پیشنهاد شده است.