طراحی چارچوب مسئلهشناسی فرهنگی در دانشگاههااز دیدگاه امام خامنهای
نویسندگان
1 دکتری مدیریت منابع انسانی و استادیار گروه مدیریت، دانشکده علوم انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان. همدان، ایران.
2 دکتری مدیریت منابع انسانی، استادیار گروه مدیریت، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه بوعلی سینا. همدان، ایران.
3 دانشجوی دکتری مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد همدان. همدان، ایران.
4 دکتری مدیریت بازرگانی و دانشیار گروه مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه علامه طباطبائی. تهران، ایران
doi
چکیده
هدف: هدف پژوهش حاضر، ارائۀ چارچوبی برای مسئلهشناسی فرهنگی در دانشگاهها با بررسی و تحلیل بیانات امام خامنهای بوده است. روش: در این پژوهش، از روش کیفی تحلیل مضمون با بهرهگیری از تکنیک شبکۀ مضامین برای شناسایی مضامین مستتر و ترسیم تارنمای مضامین استفاده شد. یافتهها: یافتههای پژوهش، مضمون فراگیری به نام تعالی فرهنگی را در قالب چهار مقولۀ کلان فرهنگی: تعمیق باورهای دینی و ارزشی، هویتبخشی، رشد اجتماعی اسلامی و عنصر انقلابی و اسلامی، به عنوان مسئلۀ فرهنگی در دانشگاهها معرفی کرد. نتیجهگیری: نتیجۀ پژوهش نشان داد که خط مشیگذاری اثربخش و دستیابی به تعالی فرهنگی در دانشگاهها، نیازمند تدوین مأموریتها و اهداف فرهنگی بر پایۀ نیاز و شرایط دانشگاهها مبتنی بر مقولههای فرهنگی شناساییشده از دیدگاه امام خامنهای است.
