تبیین ابعاد رهبری سازمانی بر مبنای نظام ارزشی اسلام با استفاده از آموزههای نهجالبلاغه
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت منابع انسانی و رفتار سازمانی دانشگاه اصفهان
2 نویسنده مسئول: استادیار گروه مدیریت دانشکده علوم اداری و اقتصاد دانشگاه اصفهان
3 استاد گروه عربی دانشکده زبانهای خارجی دانشگاه اصفهان
doi
چکیده
این پژوهش با هدف تبیین ابعاد رهبری سازمانی با استفاده از آموزههای نهجالبلاغه انجام شده است. بر این اساس روش تحقیق، کیفی است که با استفاده از روش تحلیل مضمون انجام شده است. ابتدا متن نهجالبلاغه اعم از نامهها، خطبهها و حکمتها از دید مفاهیم مرتبط با رهبری (نفوذ و تأثیرگذاری، الگو بودن و مسئولیتپذیری) مورد بررسی و تحلیل قرار گرفته است و 525 مضمون اولیه استخراج، و سپس با استفاده تلخیص و مقولهبندی به روش شناسهگذاری با تأکید بر مفاهیم مشترک 79 مضمون پایه تحت عنوان شاخص شناسایی شد. در ادامه با افزایش محدوده دستهبندی ده مضمون سازماندهنده تحت عنوان مؤلفه و نهایتاً با تکرار آن سه مضمون فراگیر به عنوان ابعاد رهبری سازمانی شامل ابعاد اعتقادی، اخلاقی و رفتاری شناسایی و تبیین شد.
