تأثیر متقابل نوسان‎های بازده دارایی‌ها و بازده اوراق بهادار بر پاداش مدیران مبتنی بر نرخ رشد دارایی‌های نقدی

نویسندگان

1 کارشناس‎ارشد حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی، تهران، ایران

2 دانشیار حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد تهران مرکزی، تهران، ایران

doi
10.22059/acctgrev.2016.57020
چکیده

استفاده از منابع مالی درونی و بیرونی با توجه به نوسان‎های پرداخت پاداش به مدیران، آثار متفاوتی بر بهره‌وری، بازده حسابداری و کارایی سرمایه‌گذاری دارند. در مطالعۀ حاضر این پرسش­ها مطرح شده است که آیا بازده سهام بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی‌های نقدی مؤثر است؟ آیا تغییر بازده دارایی­ها بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی‌های نقدی مؤثر است؟ بنابراین هدف اصلی پژوهش بررسی تأثیر همزمان بازده سهام و تغییر بازده دارایی­ها بر پرداخت پاداش هیئت‎مدیره بر مبنای نرخ رشد دارایی‌های نقدی است. به این منظور از داده­های 81 شرکت پذیرفته‎شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال­های 1388 تا 1392، رگرسیون چندمتغیره و مدل داده­های ترکیبی استفاده شد. نتایج بررسی­ها نشان داد ارتباط معناداری بین تغییرات بازده دارایی­ها و بازده سهام با پاداش بر مبنای نرخ رشد دارایی‌های نقدی شرکت­های پذیرفته‎شده در بورس اوراق بهادار تهران برقرار نیست.