فهرست نشریات علمی دسترسی آزاد ایران

چکیدهامروزه جنگ­ها بیشتر به‌صورت عملیات مشترک انجام می­شود و مدیریت نیروی انسانی برای دستیابی به اقدامات مشترک، به‌گونه هماهنگ و واحد، امری ضروری است. پیش­بینی و کنترل منابع انسانی در نیل به هدف­های مدیریت نوین جنبه حیاتی دارد، ازاین‌رو هدف‌های رفتار سازمانی و الگوهای مترتب بر آن فهم، پیش‌بینی و کنترل رفتار سازمانی است که در این تحقیق به آن پرداخته‌شده است. هدف از این تحقیق طراحی الگوی رفتار فردی در مدیریت رفتار سازمانی آجا در تشکیل نیروی مشترک و طرح‌ریزی و هدایت عملیات مشترک است. این تحقیق از نوع کاربردی و توسعه‌ای است روش تحقیق به‌صورت روش توصیفی- تحلیلی همچنین همبستگی ‌انجام‌شده است. جامعه آماری این تحقیق شامل فرماندهان، خبرگان، کارشناسان، استادان و صاحب‌نظران نیروهای مسلح در حوزه مدیریت رفتار سازمانی و عملیات مشترک هستند. در این تحقیق تلاش گردید درطول اجرای تحقیق نگاهی جامع، کلان و کل­نگر به موضوع انجام شود و جهت تبیین رفتار سازمانی برای آجا، از طریق مطالعه مبانی نظری و اکتشافی، تهیه پرسشنامه، اخذ نظر کارشناسان و تجزیه‌وتحلیل اطلاعات و داده­های تحقیق انجام‌شده است. درنهایت نتیجه به‌دست‌آمده از تحقیق، پنج مؤلفه مبانی رفتار فرد، شخصیت و ارزش‌ها، ادراک و تصمیم‌گیری فردی، انگیزش و احساسات و خلقیات به ترتیب اولویت و تعداد 20 شاخص در کل می‌باشد.