راهکارهای افزایش جذب و بهکارگیری نخبگان در اقشار تخصصی بسیج (متخصصین) (مطالعه موردی)
نویسندگان
1 دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دفاعی، دانشکده دافوس، دانشگاه جامع امام حسین(ع)، تهران، ایران
2 استادیار دانشکده مدیریت دانشگاه جامع امام حسین(ع)
doi
چکیده
این تحقیق به راهکارهای افزایش جذب نخبگان(در عرصههای مختلفی چون سیاست، اقتصاد، فرهنگ و اجتماع و..که ممتاز و بالایی دارند ) به بسیج با تأکید برجذب نخبگان اقشار تخصصی(شامل:اساتید، دانشجویی، مهندسین صنعت ،مهندسین کشاورزی،مهندسین عمران، جامعه پزشکی،حقوقدانان ،هنرمندان، ورزشکاران و رسانه)در استان مورد نظر میپردازد.روش تحقیق توصیفی و به لحاظ هدف کاربردی است .در این راستا پس از بررسی و نقد منابع چهارچوب نظری مناسبی بر مبنای 5 مؤلفه تأثیرگذار مرتبط با موضوع تدوین شد که از طریق جمعآوری اطلاعات کتابخانهای و بررسی میدانی و نتایج تحقیق با استفاده از ابزار مناسب ،دادهها گردآوری شد وبر اساس توصیفی ـ تحلیلی و پیمایشی محتوا مورد تجزیهوتحلیل قرار گرفت نتایج مربوط به تجزیهوتحلیل بیانگر آن است که راهکارهای چون پیشبینی فرایند خاص جهت جذب و بهکارگیری نخبگان،توجه به مسائل اعتقادی و معنوی، توجه به منزلت اجتماعی نخبگان، اقدامات حمایتی و خدماتدهی و فعالیتهای علمی -آموزشی و پژوهشی توسط بسیج بهعنوان راهکارهای مؤثر برافزایش جذب و بهکارگیری نخبگان به بسیج اقشار تخصصی (متخصصین) است.
