بررسی رفتارهای کاهنده کیفیت حسابرسی از دیدگاه قرارداد روانی و تعهدات عاطفی سازمانی
نویسندگان
1 استادیار گروه حسابداری دانشگاه اصفهان
2 کارشناس ارشد حسابداری از دانشگاه اصفهان
3 دانشجوی کارشناسی ارشد حسابداری دانشگاه اصفهان
doi
10.22103/jak.2011.29چکیده
از این حیث حائز اهمیت است که موجب کاهش اثر بخشی در جمعآوری شواهد و در نهایت خدشه دار شدن اظهارنظر شریک حسابرسی میشود. این پژوهش از نوع توصیفی- پیمایشی، و روش گردآوری مباحث نظری آن کتابخانهای است. همچنین اطلاعات لازم برای تحقق بخشیدن به اهداف پژوهش با استفاده از پرسشنامه جمعآوری شده است. در این پژوهش از آزمون همبستگی پیرسون استفاده شده است. جامعة آماری این پژوهش شامل حسابرسان اجرایی در سطح ارشد در مؤسسههای حسابرسی خصوصی در سراسر ایران است. نتایج پژوهش حاکی است که رفتارهای حرفهای کاهندة کیفیت حسابرسی تحت تأثیر درک حسابرس از اجرا یا نقض قرارداد روانی و یا تعهدات عاطفی سازمانی قرار نمیگیرد؛ همچنین درک حسابرسان از اجرا یا نقض قرارداد روانی و تعهدات عاطفی سازمانی با رفتارهای غیر حرفهای کاهندة کیفیت حسابرسی رابطة معنیدار دارد و به طور غیرمستقیم کیفیت حسابرسی را از طریق کاستن اتحاد، کارایی و اثر بخشی مؤسسة حسابرسی به مخاطره میاندازد.
