طراحی الگوی تحلیل محیط متخاصم مبتنی بر اندیشه راهبردی شهید حسن باقری
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت راهبردی، دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران
2 دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشکده مدیریت و معارف اسلامی، دانشگاه امام صادق(ع)، تهران، ایران(نویسنده مسئول)
doi
10.30497/smt.2023.243450.3410چکیده
راهبردنگاران نوع جدیدی از محیط، به نام محیط متخاصم را شناسایی کردهاند که از مختصات آن میتوان به رقابت شدید، شرایط سخت و طاقتفرسا و کمبود فرصتهای قابل بهرهبرداری اشاره کرد. همچنین باتوجه به ظرفیت ایجاد طرحی بومی برای تحلیل محیط متخاصم ذیل مدیریت راهبردی با استفاده از تجربة غنی و منحصربهفرد دفاع مقدس و الگوی فرماندهان شهید در اداره آن که منبعث از فرهنگ ایرانی اسلامی بوده است، در این پژوهش سعی شده که مبتنی بر اندیشه راهبردی شهید حسن باقری الگویی برای تحلیل محیط متخاصم ایجاد شود. در این راستا، با استفاده از روش نمونهگیری هدفمند قضاوتی، کتابهای «ملاقات در فکه»، «روزنوشت: یادداشتهای روزانه شهید حسن باقری» و «یادداشتها: مجموعه یادداشتهای شهید حسن باقری» مبنای گردآوری داده و روش تحلیل مضمون، برای تحلیل دادهها انتخاب گردید که در نتیجه چهار مضمون اصلی ذیل به همراه مضامین فرعی مربوط به هرکدام استخراج شدند: 1- «تجسم» با مضامین فرعی «کادرسازی»، «سازماندهی»، «تفکیک اطلاعات (دشمن - خودی - زمین)»، «مستندسازی»؛ 2- «خلق»، با مضامین فرعی «تطبیق اطلاعات روی نقشه»، «کمیته راهبری (اتاق جنگ یا گلف)»، «تجزیهوتحلیل یکپارچه اطلاعات»، «تحلیل منحنی شدت و ضعف رقابت»، «نقاط شکننده رقابت»؛ 3- «پافشاری و استمرار» با مضامین فرعی «ارائه طرح راهبردی»، «تصمیمسازی راهبردی در سطوح مختلف» و «جاریسازی راهبرد در سازمان»؛ 4- و در نهایت «زمینه سازمانی» با مضامین فرعی «تزریق چشمانداز»، «تحلیل سطوح رقابت»، «هواداریها و انتظارات»، «اتحادهای استراتژیک و همکاریها» و «قابلیت تبدیل نیرو به دیدهبان و تحلیلگر». سپس این مضامین در قالب الگویی سهلایهای شامل لایه روبنایی (الگوی تحلیل محیط متخاصم)، لایه میانی (زمینه سازمانی) و لایه زیربنایی (بستر محیط متخاصم) سازماندهی شدند که بهعنوان الگوی پیشنهادی پژوهش برای تحلیل محیط متخاصم ارائه شده است.