آزمون تأثیر ابعاد هوش معنوی بر قضاوت‌های حرفه‌ای حسابرسان

نویسندگان

1 دانشیار گروه حسابداری دانشگاه تهران

2 دانشجوی دوره دکتری، رشته حسابداری، پردیس بین المللی ارس دانشگاه تهران.

doi
چکیده

وجود مسائل نمایندگی در بنگاه‌های اقتصادی موجب ظهور حسابرسی مستقل بمنظور اظهارنظر درباره کیفیت اطلاعات حسابداری شده است. از سوی دیگر، اظهارنظر حسابرسان درباره اطلاعات مورد بررسی مبتنی بر قضاوت‌های حرفه ای آنها بوده و کیفیت این قضاوت‌ها به عنوان چالشی اساسی برای حرفه حسابرسی بوده است.حرفه حسابرسی همواره به دنبال تعیین چگونگی ارزیابی کیفیت قضاوت‌های حرفه‌ای حسابرسان و عوامل موثر در بهبود آن بوده است. تحقیق حاضر تأثیر ابعاد چهارگانه هوش معنوی الگوی کینگ را بر قضاوت‌های حرفه‌ای حسابرسان در مواجهه با موضوعات مختلف حسابرسی از نظر سطح پیچیدگی آنها بررسی کرده است. آزمودنی‌های تحقیق شامل 154 نفر از حسابرسان است که در سال 1398 مورد بررسی قرارگرفته‌اند. برای آزمون فرضیه‌ها از روش معادلات ساختاری و نرم افزار PLS استفاده شده است. نتایج نشان می دهد تمامی ابعاد هوش معنوی تأثیر معنی‌داری بر قضاوت‌های حرفه ای حسابرسان در موضوعات حسابرسی دارد. مقدار ضریب تعیین متغیرهای قضاوت حرفه‌ای ساختار نیافته، ساختار یافته و نیمه ساختار یافته به ترتیب (0/87)، (0/74) و (0/91) بوده و نشان می‌دهد مدل تحقیق بیش از 50 درصد عوامل تأثیرگذار بر قضاوت‌های حرفه‌ای حسابرسان را شناسایی و آزمون کرده است. البته ابعاد آگاهی متعالی و توسعه حالت هوشیاری صرفاً در موضوعات نیمه ساختاریافته تأثیر معنی‌داری بر قضاوت‌های حسابرسان نداشته است. وجود هوش معنوی در حسابرسان می تواند موجب بهبود قضاوت‌های حرفه ای آنها گردیده و کیفیت گزارش‌ها و اظهارنظر آنها را افزایش دهد، لذا این امر باید در برنامه های آموزشی و در ارزیابی و ارتقاء حسابرسان مورد توجه قرار گیرد.