نقش منابع انسانی در رشد اقتصادی صنعت ورزش ایران

نویسندگان

1 استاد اقتصاد دانشگاه شهید باهنر کرمان

2 استادیار مدیریت ورزشی، دانشگاه ولی عصر(عج) رفسنجان

3 استادیار مدیریت ورزشی، پژوهشگاه تربیت بدنی و علوم ورزشی

4 استادیار مدیریت ورزشی، پژوهشگاه تربیت بدنی و علوم ورزشی

doi
10.22089/smrj.2017.3624.1730
چکیده

موفقیت هر سازمانی بستگی به تخصیص و به‌کارگیری مناسب ابزار، تجهیزات، منابع مالی، مواد خام و منابع انسانی آن سازمان دارد. ازمیان عوامل تولید، بی‌شک نیروی انسانی که اساسی‌ترین عامل است، نقشی کلیدی در ارائة خدمات دارد و مهم‌ترین سرمایة یک سازمان به‌شمار می‌آید. پژوهش حاضر به بررسی اثر کوتاه‌مدت و بلندمدت منابع انسانی بر رشد اقتصادی صنعت ورزش ایران، با استفاده از الگوی خودتوضیح با وقفة گسترده برای دورة (1391-1353) می‌پردازد. بدین‌منظور، روش اقتصادسنجی با استفاده از داده‌های مربوط به ارزش افزودة بخش ورزش، اندازة دولت، موجودی سرمایة بخش ورزش و نیروی فعال بخش ورزش به‌کار برده شد. نتایج برآورد مدل پژوهش نشان داد که منابع انسانی بخش ورزش، در کوتاه‌مدت و بلند مدت اثر مثبت و معنا‌داری بر رشد اقتصادی صنعت ورزش ایران دارد. همچنین، نقش منابع انسانی در رشد صنعت ورزش بیشتر از موجودی سرمایه است. برای رشد اقتصادی صنعت ورزش بهتر است در بخش منابع انسانی سرمایه‌گذاری انجام شود.