راهکارهای پیاده سازی مدیریت جهادی در سازمان‌های امنیتی نیروهای مسلح

نویسندگان

1 استادیار گروه علوم پایه دانشکده علوم و فنون فارابی

2 دانشجوی دکتری مدیریت راهبردی دانشگاه عالی دفاع ملی

doi
چکیده

در سازمان‌های اطلاعاتی- امنیتی که امروزه به تعبیر رهبر معظم انقلاب(مدظلله العالی) خط مقدم درگیری با دشمنان نظام تلقی می‌شود احیاء، توسعه و تعمیق سبک مدیریت جهادی، به علت حجم انبوه توطئه‌های رنگارنگ دشمن در براندازی نظام در فضای جنگ سخت، جنگ نرم و جنگ اطلاعات امری لازم از دیگر عرصه‌های نظام تلقی می‌شوند بر همین اساس محققین در نظر دارند تا در این پژوهش راهکارهای پیاده‌سازی مدیریت جهادی در سازمان‌های امنیتی نیروهای مسلح را شناسایی نمایند. نوع پژوهش کاربردی و روش انجام آن آمیخته است. جامعه آماری پژوهش در دو بخش کیفی و کمی از بین صاحب‌نظران و خبرگان حوزه پژوهش، معاونین و مدیران دفتر نظارت و سیاست گذاری ساحفاهای نیروهای مسلح و ساحفاها انتخاب شده‌اند. محققین در راستای نیل به هدف پژوهش، بعد از مطالعه ادبیات تحقیق و تجزیه و تحلیل مصاحبه‌های انجام شده، با روش تحلیل محتوا، پرسشنامه تحقیق را تهیه و در بین جامعه آماری پژوهش توزیع نمودند. تجزیه و تحلیل اطلاعات بدست آمده با استفاده آزمون‌های T و فریدمن بیانگر آن است که این سازمان‌ها در راستای پیاده سازی مدیریت جهادی در همه سطوح خود باید راهکارهایی همانند تعمیق اعتقادات، جوان گرایی و اهمیت به سرمایه انسانی، ریسک پذیر، کاهش دغدغه‌های معیشتی، الگوسازی، توسعه کار تیمی، بهره گیری از علوم، فناوری و دانش روز و آسیب شناسی انحناهای سازمانی را بکار گیرند.