ویژگی‌های برنامه‌ریزی میان‌مدت نیروهای مسلح جمهوری اسلامی ایران

نویسندگان

1 دانشیار دانشگاهعالیدفاعملی

2 استادیاردانشگاهفرماندهیوستادآجا

3 دانش‌آموختهدکتریمدیریتراهبردیدانشگاهعالیدفاعملی

4 دانش‌آموختهدکتری علوم دفاعی راهبردیدانشگاهعالیدفاعملی bakhshmeyadni.alireza@gmail.com

doi
چکیده

برنامه­ریزی فرآیندی است آینده­نگر و هدفمند و برنامه­ریزی میان­مدت (3 تا 5 سال) که برای به اجرا درآوردن راهبردهای سازمانی انجام می­شود لازم است از ویژگی­هایی برخوردار باشد تا بهترین نتایج را حاصل نماید. تحقیق حاضر با هدف تعیین ویژگی­های نظام برنامه­ریزی میان‌مدت نیروهای مسلح ج.ا.ا انجام و از نوع موردی- زمینه‌ای است که برای جمع‌آوری اطلاعات موردنیاز از روش کتابخانه‌ای و میدانی و نظرات تخصصی جامعه خبره دارای سابقه خدمت در مشاغلی شامل معاونین طرح و برنامه ستاد کل ن.م، آجا، سپاه پاسداران، ناجا و وزارت دفاع و پشتیبانی نیروهای مسلح بهره برده است. در این تحقیق جهت تجزیه‌و‌تحلیل تحلیل داده‌های جمع‌آوری شده از آمارهای توصیفی و استنباطی استفاده گردیده است. نتایج حاصله از این پژوهش حاکی است که نظام برنامه­ریزی میان‌مدت نیروهای مسلح دارای 19 ویژگی مناسب از جمله: 1) انطباق برنامه با تدابیر ولی‌فقیه و رهبری معظم نظام؛ 2) مبتنی‌بودن بر طرح راهبردی نظامی مصوب؛ 3) دارا بودن اهدافی کمی و قابل‌اندازه‌گیری، واضح و قابل‌فهم، تحقق‌پذیر، واقعی، تهیج کننده، زمان‌دار و متناسب با امکانات؛ 3) هماهنگ بودن با بخشنامه و راهنمای تدوین برنامه میان‌مدت کل کشور؛ 4) مبتنی‌بودن بر سبک برنامه­ریزی بهینه و آخرین دست­آوردهای بشری در حوزه برنامه­ریزی و 5) متکی بودن بر منابع مالی قابل حصول و واقعی می‌باشد