تأثیرات روانشناختی محرکهای تغییر بر عملکرد و انگیزش ورزشکاران هندبال عراق
نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت ورزشی، دانشکده علوم ورزشی، واحد اصفهان (خوراسگان)، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان، ایران
2 دانشیار مدیریت ورزشی، مرکز تحقیقات طب ورزشی، واحد نجفآباد، دانشگاه آزاد اسلامی، نجفآباد، ایران
3 استادیار گروه تربیت بدنی و علوم ورزشی، دانشگاه دیالی، بعقوبه، عراق.
4 دانشیار مدیریت ورزشی، دانشکده علوم ورزشی، واحد اصفهان (خوراسگان)، دانشگاه آزاد اسلامی، اصفهان، ایران
doi
10.22089/spsyj.2025.17798.2555چکیده
این پژوهش باهدف بررسی تأثیرات روانشناختی محرکهای تغییر بر عملکرد و انگیزش ورزشکاران لیگ برتر هندبال عراق انجامشده است. مطالعه حاضر از نوع توصیفی-تحلیلی و بر اساس هدف، کاربردی است. روش گردآوری دادهها پیمایشی بوده و ابزار تحقیق شامل پرسشنامه محقق ساخته برای سنجش تأثیرات روانشناختی تغییر و پرسشنامههای استاندارد انگیزش ورزشی (SMS-II) و عملکرد ورزشکاران چاربونیو و همکاران (۲۰۰۱) است. جامعه آماری پژوهش شامل تمامی بازیکنان ۱۵ تیم حاضر در لیگ برتر هندبال عراق (۱۸۰ نفر) بود که با روش نمونهگیری تمامشمار انتخاب شدند. درنهایت، ۱۵۹ پرسشنامه تکمیلشده و معتبر مورد تجزیهوتحلیل قرار گرفت. برای تحلیل دادهها از آمار توصیفی (میانگین، انحراف معیار) و آمار استنباطی (تحلیل عاملی تأییدی و مدلیابی معادلات ساختاری با نرمافزار PLS) استفاده شد. یافتهها نشان داد که تأثیرات روانشناختی محرکهای تغییر بر انگیزه ورزشکاران تأثیر دارد. این تأثیر با ضریب 0.771 و مقدار t معنادار 22.373، بیانگر ارتباط قوی و مثبت بین دو متغیر است. همچنین تأثیرات روانشناختی محرکهای تغییر بر عملکرد ورزشکاران تأثیر دارد. این تأثیر با ضریب 0.672 و مقدار t معنادار 14.701، بیانگر ارتباط قوی و مثبت بین دو متغیر است؛ بنابراین یافتههای پژوهش نشان داد که تأثیرات روانشناختی محرکهای تغییر بر انگیزه و عملکرد ورزشکاران رابطه مثبت و معناداری دارد. این تأثیرات از طریق افزایش استرس و اضطراب، چالشهای سازگاری و کاهش تمرکز، عملکرد ورزشکاران را تحت تأثیر قرار میدهد، درحالیکه حمایت اجتماعی و انعطافپذیری شناختی بهعنوان عوامل تعدیلکننده مثبت عمل میکنند.