ارائه الگوی ارزیابی برنامه آموزش زبان انگلیسی متناسب دانشگاههای افسری ارتشج.ا.ایران با محوریت الگوی سیپ
نویسندگان
1 استادیار، گروه زبان انگلیسی، واحد تهران جنوب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران (نویسنده مسئول) a_ameri@azad.ac.ir
2 دانشیار، گروه زبان انگلیسی، واحد تهران جنوب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایرانa_mohseni@azad.ac.ir
3 دانشجوی دکتری آموزش زبان انگلیسی، گروه زبان انگلیسی، واحد تهران جنوب، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران،ایرانst_m_kousha@azad.ac.ir
doi
10.22034/iamu.2024.2026170.3038چکیده
با توجه به فقدان الگوی بومی ارزیابی برنامه آموزش زبان انگلیسی متناسب با بافت دانشگاههای افسری، پژوهش حاضر با استفاده از الگوی ارزیابی سیپ[1]، با هدف طراحی و ارائه یک الگوی بومی مدون، علمی و پاسخگو به نیازهای واقعی و آینده که واجد ابعاد، مؤلفهها و شاخصهای بومی و بینالمللی باشند صورت گرفته است. این پژوهش از حیث هدف کاربردی، در چارچوب پژوهشهای کیفی با رویکرد تحلیل مضمون و از منظر راهبرد اجرا، استقرایی است. گردآوری دادهها به روش اسنادی (مطالعات کتابخانهای، اسناد بالادستی، آیین نامهها و دستورالعملهای آموزشی و غیره)، مصاحبه نیمه ساختار یافته و روش میدانی (مشاهده) انجام شدهاست. جامعه آماری شامل 10 نفر از خبرگان و صاحبنظران دارای سابقه مسئولیتهای آموزشی، 14 استاد زبان انگلیسی و 10 نفر از دانشجویان سال سوم دانشگاههای افسری هستند که به صورت هدفمند انتخاب شدند. بر اساس تجزیهوتحلیل دادههای حاصله، مدل منظومهای الگوی ارزیابی برنامه آموزش زبان انگلیسی ترتیب زمینه با چهار مؤلفه (نیازسنجی، اهداف، شرایط محیطی و موانع و مشکلات آموزشی)، درونداد با هفت مؤلفه دانشگاههای افسری ارتشج.ا.ایران که پژوهشگران آن را «الگوی ارزیابی سیپ نظامی[2]» مینامند شامل 4 بعد، به (سیاستگذاری آموزشی، برنامهآموزش، روش مدون آموزش، روش مدون ارزیابی، منابع و محتوا، امکانات و تجهیزات آموزشی و بودجه)، فرایند با شش مؤلفه (فرایند یاددهی_یادگیری، فرایند ارزیابی، سبک مدیریت و رهبری، منابع و محتوای آموزشی، عملکرد اساتید و عملکرد دانشجویان) و برونداد با سه مؤلفه (عملکرد کلی برنامه آموزش زبان انگلیسی، اثربخشی و دوامپذیری برنامه و رضایتمندی ذینفعان برنامه) ارائه گردید