ارزیابی آمادگی فرهنگی سازمان جهت پیادهسازی موفقیتآمیز مدیریت دانش با رویکرد FMCDM: مطالعه موردی در بانک مرکزی ایران
نویسندگان
1 دانشگاه تربیت مدرس
2 دانشگاه تربیت مدرس
doi
چکیده
فرهنگ سازمانی پشتیبانیکننده مدیریت دانش، یکی از عوامل حیاتی پیادهسازی موفقیتآمیز مدیریت دانش است. عدم وجود چنین فرهنگی، از موانع اصلی پیادهسازی مدیریت دانش خواهد بود و منجر به اتلاف سرمایههای سازمانی خواهد شد. در این پژوهش، سعی میشود تا چارچوبی مبتنی بر رویکرد تصمیمگیری چندمعیاره فازی ارائه شود و برای ارزیابی آمادگی فرهنگی سازمان بهعنوان پیشنیازی برای مدیریت دانش و اجرای آن در سازمان بهکار گرفته شود. از این چارچوب برای ارزیابی آمادگی فرهنگی اداره نشر اسکناس بانک مرکزی ایران بهره گرفته شده است. نوع پژوهش، کاربردی- توصیفی است و دادههای پژوهش از طریق پرسشنامه و توسط جوامع آماری خبرگان موضوع و مدیران اداره نشر اسکناس گردآوری شده است. بر این اساس، میزان آمادگی فرهنگی اداره نشر اسکناس جهت پیادهسازی مدیریت دانش ارزیابی شد که مطابق آن انجام اقدامات اصلاحی در جهت آمادگی شرایط فرهنگی سازمان پیشنهاد میشود..