شیوههای مدیریت ریسک و عملکرد شرکت با نقش میانجی نوآوری مدل کسبوکار
نویسندگان
1 گروه مدیریت، واحد تهران شرق، دانشگاه ازاد اسلامی، تهران، ایران
2 گروه مدیریت، واحد تهران شرق، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران
doi
https://doi.org/10.82247/jebr.2025.1206747چکیده
مدیریت ریسک (شامل شناسایی، ارزیابی و کنترل ریسکها) و عملکرد سازمانی از عوامل حیاتی موفقیت شرکتها محسوب میشوند که در این میان، نوآوری در مدل کسبوکار نقش واسطهای کلیدی ایفا میکند.هدف از پژوهش حاضربررسی تأثیر مدیریت ریسک بر عملکرد شرکتها با در نظر گرفتن نقش میانجی نوآوری در مدل کسبوکار می باشد . پژوهش حاضر از نظر روش شناسی ازنوع همبستگی و در زمره تحقیقات با ماهیت کاربردی-توصیفی قرار دارد. جامعه آماری این پژوهش شامل ۱۵۰ شرکت بودند که در این محدوده فعالیت داشتهاند وبازه زمانی ان از سه ماهه چهارم 1402بوده است .به منظور گردآوری نمونه آماری از روش نمونه گیری هدفمند استفاده گردید وبراساس فرمول کوکران،برای جامعه آماری تحقیق تعداد۱۰۸ نفر از مدیران مالی، بازاریابی ومیانی در شهرک صنعتی پیشوای تهران انتخاب شدند. برای جمع آوری مبانی نظری وپیشینه تحقیق از روش کتابخانه ای استفاده شده ؛و سپس برای گردآوری داده ها ؛از روش میدانی بهره گرفته شد و پرسش نامه استففاده شده در پژوهش ازمطالعه النمیر و همکاران (2021)؛می باشد. دادهها با استفاده از تحلیل عاملی تأییدی و مدلسازی معادلات ساختاری در نرمافزارهای SPSS و PLS مورد تحلیل قرار گرفتند. یافتههای تحقیق نشان میدهد که مدیریت ریسک تأثیر مستقیم و معناداری بر هر سه بعد عملکرد سازمانی (مالی، غیرمالی و محیطی) دارد. همچنین، مدیریت ریسک بهصورت غیرمستقیم و از طریق تقویت نوآوری در مدل کسبوکار نیز بر عملکرد سازمانی تأثیرگذار است. نوآوری در مدل کسبوکار بهعنوان یک مکانیسم واسطهای قوی عمل کرده و موجب بهبود عملکرد سازمانی در تمامی ابعاد میشود.
