بررسی نقش شاخص های فردی، اجتماعی و محیطی اقوام در توسعه کارکردهای حسابداری در ایران

نویسندگان

1 استادیار، گروه حسابداری، واحد صوفیان، دانشگاه آزاد اسلامی، صوفیان، ایران

2 دانشیار، گروه حسابداری، واحد مرند،دانشگاه آزاد اسلامی،مرند، ایران

3 دانشجوی دکتری، گروه حسابداری، واحد مرند، دانشگاه آزاد اسلامی، مرند، ایران

4 استادیار گروه حسابداری، واحد بناب، دانشگاه آزاد اسلامی، بناب، ایران.

doi
10.71574/jdem.2025.1191903
چکیده

هدف پژوهش حاضر بررسی نقش شاخص های فردی، اجتماعی و محیطی اقوام در توسعه کارکردهای حسابداری در ایران می‌باشد. این پژوهش از لحاظ روش‌شناسی جزو پژوهش‌های آمیخته می‌باشد. بعد کیفی پژوهش از طریق رویکرد مبتنی بر نظریه‌پردازی داده بنیاد پس از کسب نظر خبرگان از طریق 18 مصاحبه نیمه ساختاریافته و با روش نمونه‌گیری گلوله برفی، طی سال‌های 1402- 1403 الگوی مفهومی کارکردهای حسابداری با رویکرد قومیتی شامل شرایط علّی، بستر و زمینه (ساختار)، مداخله‌گر، پدیده محوری، راهبردها و همچنین پیامدهای آن‌ها ارائه شده است. بعد کمی نیز با استفاده از رویکرد تحلیل اکتشافی مورد تحلیل قرار گرفت، در تحلیل اکتشافی با طراحی پرسشنامه‌ای محقق ساخته در سال 1402و با توزیع آن در بین 400 نفر از کارشناسان حسابداری که دانش و تسلط بر تئوری‌های حسابداری را داشتند و دریافت 340 پرسشنامه صحیح همراه بود. نتیجه‌ای که از تحلیل اکتشافی حاصل می‌شود، این است که برای رسیدن به مفهوم کارکردهای حسابداری باید به نیازهای افراد چه از بعد فردی و محیطی در اقوام مختلف توجه لازم صورت گیرد و همچنین به کمیت و کیفیت دانشگاه‌ها توجه لازم صورت پذیرد تا بر حسب نیازهای هر قومی در آن محیط رشته حسابداری ایجاد شود و در این میان نباید در کنار دانشگاه‌ها، از نقش مؤسسات حسابداری که آموزشی و خصوصی هستند غافل شد.