سرمایه سازمانی و محدودیت های تامین مالی: شواهدی از شرکت های ایرانی
نویسندگان
1 استادیار رشته حسابداری، گروه علوم اداری و اقتصاد، دانشکده علومانسانی و علوم ورزشی، دانشگاه گنبدکاووس، گنبد، ایران. (نویسنده مسئول)
2 کارشناس ارشد حسابداری، واحد تهران شرق، دانشگاه آزاد اسلامی، تهران، ایران.
3 استادیار حسابداری، گروه حسابداری، واحد ساوه، دانشگاه آزاد اسلامی، ساوه، ایران.
4 استادیار حسابداری، گروه حسابداری، واحد آیت الله آملی، دانشگاه آزاد اسلامی، آمل، ایران.
doi
https://doi.org/10.82335/jfksa.2025.1119061چکیده
سرمایه سازمانی شامل تواناییها و دانشی است که جهت ترکیب مهارت انسانی و سرمایه فیزیکی مورد استفاده قرار میگیرد تا محصولاتی مطابق با خواست و نظر مشتري به بازار عرضه نماید. لذا، در پژوهش حاضر تاثیر سرمایه سازمانی بر محدودیتهای مالی شرکتها مورد بررسی قرار گرفت. بدین منظور، 126 شرکت پذیرفتهشده در بورس اوراق بهادار تهران طی دوره زمانی 1397 تا 1401 به عنوان نمونه آماری پژوهش انتخاب گردید و فرضیه تحقیق با بهرهگیری از مدل رگرسیون چندمتغیره لجستیک، مورد آزمون قرار گرفت. نتایج پژوهش نشان داد که سرمایه سازمانی، تاثیر منفی و معناداری بر محدودیتهای مالی شرکتها دارد. یافتههای این تحقیق، ضمن بسط ادبیات موجود در حوزه سرمایه سازمانی، میتواند موجب درک بهتر سرمایهگذاران و قانونگذاران بازار سرمایه از پیامدهای مثبت سرمایه سازمانی گردد و برای تصمیمگیری آنان راهشگا باشد.نتایج پژوهش نشان داد که سرمایه سازمانی، تاثیر منفی و معناداری بر محدودیتهای مالی شرکتها دارد. یافتههای این تحقیق، ضمن بسط ادبیات موجود در حوزه سرمایه سازمانی، میتواند موجب درک بهتر سرمایهگذاران و قانونگذاران بازار سرمایه از پیامدهای مثبت سرمایه سازمانی گردد و برای تصمیمگیری آنان راهشگا باشد.
