شناسایی و سطح‌بندی عوامل مؤثر بر هدفمندسازی عادلانه منابع سازمان بیمه سلامت

doi
چکیده

هدف پژوهش حاضر شناسایی و سطح¬بندی عوامل مؤثر بر هدفمندسازی عادلانه منابع سازمان بیمه سلامت است.پژوهش حاضر از نظر هدف اکتشافی و از نوع بنیادی است. جامعه آماری در اين تحقيق متخصصان دانشگاهی، مدیران ارشد، کارشناسان و صاحب نظران در حوزه مدیریت سلامت و بیمه سلامت در شهر آبادان می‏باشند. از روش نمونه‌گیری هدفمند استفاده شددر این پژوهش جهت دستیابی به الگوی مورد نظر از روش مدلسازی ساختاری تفسیری استفاده شده است .بعد از انجام مصاحبه‌ها‌، کدگذاری باز متغيرها آغاز شد. با توجه ‌به روش‌شناسی پژوهش، تحلیل محتوای کیفی، با اجرای کدگذاری باز و تجزیه‌وتحلیل داده‌ها طی فرایند رفت ‌و برگشتی انجام شد. همچنین، اعتبار مدل ارائه شده از نظريه اسـتراوس و كـوربين (1990) منطبق بر چهار شاخص اعتبارپذيري، انتقال‌پذيري، اطمينان‌پذيري و تأييدپذيري استفاده گرديد. طبق نتایج به دست آمده متغيرهاي استفاده از هوش مصنوعي، جنسيت افراد، شرايط اجتماعي، شرايط اقتصادي، شرايط جغرافيايي، قوانين و مقررات، تعهد به برنامه‌هاي استراتژيك در مديران، يادگيري، توانايي انطباق و آينده‌نگاري نظام سلامت، داشتن مهارت و تخصص در مديران و منابع انساني، تعداد و تركيب افراد تحت پوشش و داشتن برنامه‌هاي منسجم، يكپارچه و استراتژيك بيشترين نفوذ را از بين متغيرها بر هدفمندسازی عادلانه منابع سازمان بیمه سلامت دارند.