تأثیر ادراک مدیران، گستره تغییر و رهبری بر انطباق استراتژیک با چرخش استراتژیک در بحران کرونا
نویسندگان
1 کارشناسی ارشد، دانشکده کسبوکار و اقتصاد، دانشگاه خلیج فارس، بوشهر، ایران
2 استادیار، دانشکده کسبوکار و اقتصاد، دانشگاه خلیج فارس، بوشهر، ایران
3 دانشیار، دانشگاه تربیت مدرس، تهران، ایران
doi
10.22034/smsj.2024.415106.1928چکیده
کسبوکارهای کوچک بستر مناسبی برای توسعه فعالیتهای کارآفرینی هستند. یکی از عوامل موفقیت کسبوکارهای کوچک این است که چرخه افول خود را با موفقیت پشت سر بگذارند. میتوان از چرخش و انطباق استراتژیک برای مقابله با چرخه زوال در کسبوکارها استفاده نمود. از این رو، هدف پژوهش، بررسی تأثیر ادراک مدیران، گستره تغییر و رهبری انطباقی در شکلگیری انطباق استراتژیک با نقش میانجی چرخش استراتژیک است. پژوهش از نظر هدف، کاربردی و از نظر روش گردآوری دادهها از نوع توصیفی و از حیث ارتباط بین متغیرهای پژوهش از نوع علّی است. روش کار پیمایشی بوده، جامعه آماری پژوهش را کسبوکارهای نوپای شهر بوشهر تشکیل داده که تعداد آن 80 شرکت است. ابزار گردآوری دادهها، پرسشنامه در مقیاس پنج گزینهای بود. برای سنجش روایی از روش اعتبار محتوا و برای آزمون پایایی پرسشنامه از شیوه آلفای کرونباخ استفاده شده است. بر اساس نتایج مقدار ضریب آلفای کرونباخ برای متغیرهای گستره تغییر، ادراک مدیران، رهبری انطباقی، انطباق استراتژیک و چرخش استراتژیک به ترتیب برابر با 983/0، 887/0، 931/0، 990/0، 975/0 محاسبه گردید، که مقداری بیشتر از7/0 هستند. دادههای گردآوری شده با استفاده از نرمافزارهای آماری SPSS و Smart PLS مورد تحلیل قرار گرفتند. تجزیه و تحلیل دادهها نشان داد که ادراک مدیران بر انطباق استراتژیک تأثیر مثبت و معناداری ندارد؛ گستره تغییر بر چرخش استراتژیک؛ رهبری انطباقی بر چرخش استراتژیک؛ و چرخش استراتژیک تأثیر مثبت و معناداری بر انطباق استراتژیک دارد؛ در انتها، بر اساس یافتههای پژوهش رهنمودهایی به مدیران کسبوکارهای نوپا ارائه شده است.