تدوین ابزاری جهت اعتباربخشی فرهنگی بیمارستانها (طرح شافی) و ارزیابی بیمارستانهای دانشگاه علوم پزشکی شیراز
نویسندگان
1 دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
2 دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
3 دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
4 دانشگاه علوم پزشکی شهیدبهشتی، تهران، ایران
doi
چکیده
فرهنگ سازمانی تعیینکنندهی رفتار سازمان، ارزشها، سنتها و هنجارهای آن است. اخلاق کسبوکار مجموعهای از ارزشهاست که تعیین میکند سازمان چقدر اخلاقی است. فضای فرهنگی سازمان، جوّ اخلاقی و رفتارهای سازمانی را شکل میدهد. بررسی روشهای ارزشیابی و اعتباربخشی بیمارستانها بیانگر جای خالی استانداردهای اخلاق کار و فرهنگ سازمانی است. هدف از این مطالعه شناخت ...
