تأثیر ماهیت شغلی بر سازگاری شغلی پرستاران در بیمارستان دانشگاه علومپزشکی کاشان
نویسندگان
1 دانشیار و عضو هیات علمی دانشکده علوم انسانی، دانشگاه کاشان، کاشان، ایران
doi
10.30699/jergon.8.2.17چکیده
زمینه و هدف: سازگاری شغلی برای اشتغال موفقیت آمیز پرستاران عامل مهمی به شمار می رود. ماهیت شغل می تواند عامل موثر سازگاری شغلی باشد. هدف تحقیق حاضر، بررسی تاثیر ماهیت شغلی بر سازگاری شغلی بین نمونه ای از پرستاران بود. روش کار: این مطالعه مقطعی بین ۵۴۲ نفر از پرستاران ...
