ارائه مدل یکپارچه کارایی و عملکرد کارکنان شهرداری بر پایه مدیریت تحولگرا و هوشمندسازی شهری
نویسندگان
1 گروه مدیریت آموزش، دانشگاه فرهنگیان نوشهر، نوشهر، ایران
2 دانشگاه آزاد اسلامی، واحد الکترونیکی، گروه مدیریت امور شهری، تهران، ایران
doi
چکیده
زمینه و هدف با گسترش فزاینده هوشمندسازی شهری، چالشهای بهرهوری کارکنان شهرداری به یک مسئله سازمانی و خدماتی حیاتی تبدیل شده است. این پژوهش با هدف طراحی مدل یکپارچه مدیریت تحولگرا، هوشمندسازی شهری و ارگونومی سازمانی برای ارتقای کارایی و عملکرد کارکنان شهرداریهای هوشمند انجام شد. روش کار پژوهش با رویکرد ترکیبی انجام شد. در فاز ...
