پیش بینی آوای سازمانی از طریق جو اخلاقی و سرمایۀ روان شناختی
نویسندگان
doi
چکیده
زمینه: به منظور دستیابی به اهداف سازمانی لازم است روابط بین مدیران و کارکنان به گونه ای باشد که طی آن زیردستان بتوانند به راحتی و بدون دغدغه، ایده ها و نظرات سازنده خود را در راستای ارتقای برون داد سازمان بیان نمایند. در جستجوی شناسایی عوامل تسهیل کننده این امر، هدف از پژوهش حاضر تحلیل روابط ...
